嘉兴银行召开“青声·倾听”网格长（党员）青春座谈会

　　为交流青年想法、传递青年心声、反馈青年需求、展现青年生活，做青年的“知心人、贴心人、暖心人”，8月29日，嘉兴银行团委召开“青声·倾听”网格长（员）青春座谈会。总行党委副书记、副行长王芳出席会议，党群部（工会办）主任陆海伟，人力资源部总经理助理蒋明秋，团委班子成员，各团（总）支部书记（网格长）和网格员代表参加会议。会议由总行团委书记李玉飞主持。

　　王芳认真倾听各团（总）支部青年代表心声，她代表总行党委对坚守在本职工作之余兼任网格长、网格员的青年们表示充分肯定和感谢。她围绕青年关注的“急难愁盼”问题作了解答，同时也向青年代表提出五点希望：

　　一是积极向上。要富有激情，把青年工作和业务工作的干劲结合到一起。

　　二是勤于思考。要用“思考、学习、再思考、实践”的方法，勤思考、善实践，将青年问题和需求落到实处。

　　三是乐于组织。以“既是组织者也是参与者”的姿态组织青年喜闻乐见的活动，真正服务青年。

　　四是敢于做事。要善于计划和总结，好的经验、想法勇于落实到实践。

　　五是善于借力。充分发挥“党建带群建”“党建带团建”的作用，真正实现联系、凝聚青年，为青年成长赋能、为嘉银发展助力。

　　会上，陆海伟、蒋明秋以自身工作经历，就如何做好青年工作和凝聚青年力量作了工作指导。各团（总）支部书记（网格长）围绕网格连青工作开展中遇到的问题作了交流。湖州分行团总支、示范区支行团支部代表针对青年反馈的问题作了经验分享。网格员代表分享了青年关注的问题和需求，以及对我行发展的建议等。

　　下阶段，嘉兴银行团委将继续在总行党委的正确领导下，充分发挥“网格连青”矩阵作用，持续优化青年工作方式，搭建好传递青年心声的平台，不断提升青年工作的“三力一度”，引领青年活力向上，更好地呈现“充满活力 受人尊重”企业文化。